ہماری ویب سائٹ پر خوش آمدید!

ہنان فیوچر الیکٹرانک ٹیکنالوجی کمپنی، لمیٹڈ کی 2023 کی پہلی ششماہی میں شاندار ملازمین کے لیے تعریفی کانفرنس

ہنان فیوچر الیکٹرانک ٹیکنالوجی کمپنی لمیٹڈ نے 11 اگست 2023 کو سال کی پہلی ششماہی میں شاندار ملازمین کے لیے ایک تعریفی میٹنگ کا اہتمام کیا۔

سب سے پہلے چیئرمین فین ڈیشون نے کمپنی کی جانب سے تقریر کی۔انہوں نے سال کی پہلی ششماہی میں محنت کرنے پر کمپنی کے بہترین ملازمین کا شکریہ ادا کیا۔ہماری کمپنی نے سال کی پہلی ششماہی میں فروخت اور ترسیل کے کاموں کو کامیابی سے مکمل کیا۔ہمیں امید ہے کہ سال کے دوسرے نصف میں پوری کمپنی سخت محنت جاری رکھے گی۔کمپنی کے LCD اور LCM پروڈکشن سے بہترین ملازمین آتے ہیں۔مینوفیکچرنگ ڈیپارٹمنٹ، کوالٹی ڈیپارٹمنٹ، ایچ آر ڈیپارٹمنٹ، شینزین آفس سیلز ڈیپارٹمنٹ، آر اینڈ ڈی ڈیپارٹمنٹ.

چیئرمین فین ڈیشون کی تقریر کے بعد، کمپنی کی اعلیٰ انتظامیہ نے شاندار ملازمین، شاندار سیلز اہلکاروں اور کمپنی کے مختلف شعبوں کے منیجرز کو اعزازی سرٹیفکیٹ اور بونس جاری کیے۔

avav (1)
avav (2)

1. تعریفی اجلاس کا مقصد:

گروپ کے اجتماعی شعور کی عکاسی کریں؛قیادت کی توجہ اور دیکھ بھال کی عکاسی؛

اعلیٰ درجے کے ماڈل تیار کریں اور ضابطہ اخلاق کی کاشت کی حوصلہ افزائی کریں۔

اجتماعی ہم آہنگی کو فروغ دینا اور اجتماعی مسابقت کو بڑھانا؛

کلیدی اشرافیہ کے جوش و خروش کو متحرک کریں۔

2. تعریفی کانفرنس کی اہمیت:

شناخت اور انعام کا طریقہ کار کاروباری اداروں کے لیے ہنر کو راغب کرنے اور برقرار رکھنے کے لیے ایک اہم طریقہ ہے۔

کمپنی نے بہترین ملازمین کی تعریف کی جنہوں نے نہ صرف ان کے اپنے جوش و جذبے، تخلیقی صلاحیتوں اور مسابقت کے احساس کو ابھارا بلکہ کمپنی کے اچھے کارپوریٹ کلچر اور روزگار کے فلسفے کو بھی ظاہر کیا۔

اس کے علاوہ، تعریفی کانفرنس نے ملازمین کے لیے ایک صحت مند مسابقتی ذہنیت قائم کی اور ٹیم ورک اور ہم آہنگی کو بڑھایا۔تمام ملازمین دیکھ سکتے ہیں کہ کمپنی نے شاندار ملازمین کی لگن اور محنت کی توثیق کی ہے، اور سمجھتے ہیں کہ انہیں کمپنی کے لیے زیادہ ادائیگی کرنی چاہیے۔

اس تعریفی اجلاس کے کامیاب انعقاد نے نہ صرف ان شاندار ملازمین کو ان کے واجب الادا انعامات حاصل کرنے کی اجازت دی بلکہ کمپنی کو ہنر کی تربیت اور ترقی کے لیے نئے آئیڈیاز بھی فراہم کیے ہیں۔ہمیں یقین ہے کہ کمپنی کی مستقبل کی ترقی میں، مزید نمایاں ہنر سامنے آئیں گے اور کمپنی کی ترقی میں اپنا حصہ ڈالتے رہیں گے۔

avav (2)
avav (4)

پوسٹ ٹائم: اگست 16-2023